近日，按照市卫计委要求徐州市传染病医院组织全院医师，按照执业标准对医师的业务水平、工作成绩和职业道德进行的考核。根据《中华人民共和国执业医师法》，医疗机构每两年进行一次医师定期考核，考核方式包括笔试、临床技能操作两部分。考核形式采用以下一种或几种：1、个人述职；2、有关法律、法规、专业知识的考核或考试及技术规范的实际操作；3、有关法律、法规、专业知识的考核或考试及技术规范的考试；4、对其本人书写医学文书的检查；5、患者评价和同行评议；6、省级卫生行政部门规定的其它形式。
考核不合格的，注册主管部门可以责令其暂停执业活动3个月至6个月，并接受培训和继续医学教育，暂停执业活动期满，由卫生行政部门指定的未承担过该医师培训工作的考核机构考核，对考核合格的，允许其继续执业；对考核不合格的，由注册主管部门注销注册，收回医师执业证书，该医师在本考核周期内不得评优和晋升。
通过两年一次的医师定期考核，加强了医院对医师执业的管理，提高了医师素质，保证了医疗质量和医疗安全。
(潘永)
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